Das Team von Cura Thuja Campus im Gespräch in einem hellen Seminarraum. KI-generiertes Symbolbild

Wer wir sind

Mit Herz. Mit Zeit. Für Menschen.

Wir sind kein Kursanbieter, der mit dem Zertifikat fertig ist – wir sind ein Integrations- und Karrierepartner für die Pflege.

Unsere Haltung

Erfolg messen wir am Job, nicht am Zertifikat.

Viele Bildungsträger übergeben die Urkunde und sind fertig. Wir bleiben, bis der Arbeitsvertrag unterschrieben ist – und durch die Probezeit hindurch.

Persönlich

Kleine Gruppen, feste Gesichter

Jede Maßnahme beginnt mit einem persönlichen Gespräch und einer Sprachstandserhebung. Danach gibt es einen festen Ansprechpartner – für Teilnehmende wie für Einrichtungen.

Praxisnah

Gelernt wird am echten Alltag

Sprachunterricht mit Pflegesituationen statt Grammatiktabellen, Fachübungen am Pflegebett, Praktikum im echten Betrieb – von Anfang an nah an dem, was später gebraucht wird.

Verbindlich

Wir bleiben erreichbar

Nach der Vermittlung begleiten wir die Probezeit und qualifizieren bei Bedarf nach. Für Jobcenter und Agentur für Arbeit heißt das: nachvollziehbare, nachhaltige Integration.

Eine erfahrene Pflegefachkraft erklärt drei Teilnehmenden am runden Tisch die Blutdruckmessung.
Kleine Gruppen, Dozentinnen aus der Praxis – gelernt wird am Tisch, nicht von der Folie. · Symbolbild, KI-generiert

Unser Leitgedanke

Wo Menschen wachsen, entstehen neue Wege.

Jeder Mensch trägt etwas Besonderes in sich: Erfahrungen, Fähigkeiten, Wünsche und die Kraft, über sich hinauszuwachsen. Manchmal braucht es dafür jemanden, der an die eigene Stärke glaubt, Orientierung gibt und ein Stück des Weges mitgeht. Cura Thuja schafft diesen Raum.

Die Hand

Fürsorge, Begleitung, Vertrauen

Die Hand im Logo trägt den Baum. So verstehen wir unsere Rolle: Wir geben Halt, wenn neue Schritte entstehen – vom ersten Gespräch bis durch die Probezeit.

Der Baum

Wachstum, Lernen, Entwicklung

Wurzeln, Stamm, Äste, Früchte: Jeder Kurs wächst von der Sprache über das Fachwissen und die Praxis bis zur Stelle. Wachstum braucht nicht nur Wissen – es braucht Vertrauen und die Chance, sich zu entfalten.

Der Name

Cura Thuja

Cura ist das lateinische Wort für Sorge und Pflege. Thuja ist der Lebensbaum – immergrün und beständig. Zusammen beschreibt der Name, was wir tun: Menschen pflegen, damit sie wachsen.

Vision, Mission, Versprechen

Bildung endet nicht mit dem Zertifikat.

Unsere Vision

Wir glauben, dass erfolgreiche Bildung nicht mit einem Zertifikat endet, sondern mit einer nachhaltigen Beschäftigung beginnt.

Unsere Mission

Wir qualifizieren Menschen für die Pflege, begleiten sie auf ihrem gesamten beruflichen Weg und schaffen verlässliche Verbindungen zwischen motivierten Menschen und Pflegeeinrichtungen.

Unser Versprechen

Wir bilden nicht nur aus – wir bringen Menschen in Arbeit. Und wir sagen offen, was schon steht und was noch im Aufbau ist.

Wer unterrichtet

Menschen aus der Pflege – nicht nur aus der Bildung.

Unsere Dozentinnen und Dozenten kommen aus der Praxis: examinierte Pflegefachkräfte, Pflege- und Medizinpädagogen, Praxisanleiter, Wundexperten und DaF-/DaZ-Lehrkräfte – alle mit Berufserfahrung und Erfahrung in der Erwachsenenbildung.

Pflegefachkräfte Praxisanleiter Pflegepädagogen Wundexperten DaF-/DaZ-Lehrkräfte Gerontologen
Heller Beratungsraum mit zwei Sesseln, Tee und Blick ins Grüne.
Jeder Weg beginnt mit einem Gespräch – in Niederkassel oder online. · Symbolbild, KI-generiert

Standort & Ansprechpartnerin

Zu Hause zwischen Köln und Bonn

Cura Thuja Campus wird von Yvonne Bonvissuto in Niederkassel im Rhein-Sieg-Kreis aufgebaut. Präsenzunterricht und Praktika finden im Kölner und Bonner Raum statt – in Köln, Bonn und dem Rhein-Sieg-Kreis. Die Theorie bieten wir auch online an. Partnereinrichtungen für Praktika bauen wir bundesweit auf.

Wahner Straße 40 · 53859 Niederkassel
y.bonvissuto@curathuja.de

Wo wir stehen

Ehrlich gesagt: im Aufbau.

  • Die Kurse Pflegebasis & Betreuung und Alltagsbegleitung & Betreuung sind in Abstimmung.
  • Die AZAV-Zulassung über eine fachkundige Stelle ist in Vorbereitung – erst danach sind Bildungsgutscheine möglich.
  • Erste Partnereinrichtungen in der Region werden gerade gewonnen.
  • Wer jetzt Kontakt aufnimmt, plant mit uns von Anfang an – wir melden uns, sobald Termine feststehen.
Mit Herz. Mit Zeit. Für Menschen.

Leitsatz des Cura Thuja Campus

Gemeinsam planen

Sprechen wir über Ihren Bedarf.

Teilen Sie uns Ihren Bedarf mit – wir melden uns zeitnah für ein persönliches Gespräch und zeigen Ihnen, wie sich Personalgewinnung und Qualifizierung nachhaltig verbinden lassen.

Kurz gesagt

Cura Thuja Campus wird von Yvonne Bonvissuto in Niederkassel (Rhein-Sieg-Kreis, zwischen Köln und Bonn) aufgebaut. Der Name: Cura (lateinisch Sorge, Pflege) und Thuja (Lebensbaum); die Hand im Logo steht für Begleitung, der Baum für Wachstum. Der Anspruch: Qualifizierung endet nicht mit dem Zertifikat, sondern mit einem Arbeitsverhältnis, das trägt. Unterrichtet wird von Menschen aus der Pflegepraxis – in Präsenz im Kölner und Bonner Raum, die Theorie auch online. Stand: im Aufbau, AZAV-Zulassung in Vorbereitung.